Maatskappye wat tussengangersdienste in die arbeidsmark lewer en werkgewers help om personeel te vind, en diegene wat werk soek om 'n vakante pos te kry, word op die outydse manier 'arbeidsbeurse' genoem. Daar is nou baie sulke 'uitruilings': dit is werwingsagentskappe, en werkagentskappe, en territoriale indiensnemingsfondse, en internetportale wat sulke dienste lewer. In hul aktiwiteite gebruik hulle 'n ander benadering.
Hoe werwingsagentskappe werk
Werwingsagentskappe werk direk met maatskappye en sluit ooreenkomste met hulle, waarvolgens hulle onderneem om kandidate te vind vir die vakatures wat die betrokke maatskappy het. Hierdie agentskappe het hul eie basis van gekwalifiseerde professionele persone met spesifieke ervaring. As hierdie werwingsagentskap deurlopend met groot maatskappye werk, spesialiseer dit daarin om kandidate in sekere vakgebiede te vind. As u dus u CV vir die kandidaatbasis wil indien, moet u hierdie spesialisering oorweeg om u soeke na werk te verminder. As werksoeker sal hierdie diens gratis aan u verskaf word, maar u sal hier geen waarborge kry nie: of u u wil huur of nie, besluit die werkgewer wie die agentskap betaal.
Hoe werkagentskappe werk
In so 'n agentskap word die databasis onderhou deur maatskappye wat op soek is na werknemers wat aan sekere kriteria en professionele vereistes voldoen. In hierdie geval word die kontrak vir die verskaffing van dienste met die aansoeker gesluit, aan wie die agentskap binne 'n ooreengekome tydperk, teen 'n sekere bedrag, onderneem om inligting te verskaf oor vakatures wat ooreenstem met sy versoeke. Die betalingsopsie kan anders wees: u kan die ooreengekome bedrag onmiddellik betaal nadat u die kontrak opgestel en onderteken het, anders trek die agentskap 'n vasgestelde persentasie van u af van die eerste salaris.
Hoe werkbeurse op die internet werk
Daar is baie internetportale waarmee werksoekers en werkgewers saamwerk. Gevolglik bevat sulke webwerwe sowel die CV's van diegene wat werk soek, as die vakatures wat maatskappye beskikbaar het. Hier kan u enige werk vind - op 'n permanente, tydelike of selfs afgeleë basis. Deur u CV te registreer en te plaas, kry u volle toegang tot die databasis van vakatures en kan u op advies rakende indiensneming staatmaak. Op sommige van hierdie inligtinguitruilings kan u, teen betaling, addisionele inligting gebruik oor die aantreklikste vakatures.
Hoe werkfondse werk
Dit is staatsinstansies wat burgers wat werk nodig het, registreer en rekord hou van vakatures waarvan die inligting deur werkgewers verskaf word. Hulle hooftaak is om werkgewers te help met die keuse van die nodige personeel en vir burgers in die keuse van 'n geskikte werk. Ten koste van begrotingsfondse organiseer werkfondse beroepsopleiding en heropleiding van werklose burgers, hul advies en hulp om 'n geskikte werk te vind.
