Werknemers van die administrasie van 'n maatskappy of munisipaliteit voer gewoonlik bestuurs- of uitvoerende aktiwiteite uit. In hierdie verband groei die aantal persone wat die betrokke pos wil verwerf.
Instruksies
Stap 1
Skep 'n CV. Dui die beskikbare professionele opleiding aan. Vir werk, byvoorbeeld in die stads- of streeksadministrasie, het u 'n hoër regs- of ekonomiese opleiding nodig. Vir 'n apparaatadministrateur in enige onderneming sal sekondêre gespesialiseerde onderwys voldoende wees, hoewel hoër onderwys in elk geval 'n prioriteit sal wees.
Stap 2
Skryf u werkservaring neer. Staatsdiens benodig minstens vyf jaar senioriteit. In private ondernemings word aansoekers oorweeg met werkservaring van 1 tot 3 jaar, in sommige gevalle - sonder ondervinding.
Stap 3
Lys u persoonlikheidseienskappe en administratiewe vaardighede. U moet 'n stresbestande, selfversekerde persoon wees wat weet hoe om 'n gemeenskaplike taal met kliënte te vind, sowel as verteenwoordigers van verskillende dele van die bevolking, en hulle behoeftes verstaan as u aansoek doen vir 'n munisipale instelling.
Stap 4
Kyk of daar geskikte vakatures by u gekose instelling is. Ontdek sy telefoonnommer of webwerf en vind die inligting van belang. Teken ook in op die poslyste van werkswebwerwe om nie 'n geskikte aanbod van 'n werkgewer te mis nie. Kontak die werkgewer en reël 'n onderhoud as hulle tevrede is met u CV.
Stap 5
Dit is baie moeiliker om werk in 'n stad of streekadministrasie te kry. Benewens 'n hoë opleidingsvlak, ernstige werkervaring, kan hier ook verbintenisse in die gekose instelling benodig word. Gewoonlik is sulke poste hoogs betaal, so 'n groot aantal mense wil dit terselfdertyd kry. Ongelukkig is dit hoogs waarskynlik dat die bestuur verkies om iemand uit 'n kring van kennisse aan te stel as iemand wat onbekend is.
