Volgens die Arbeidswetgewing is elke organisasie verplig om minstens twee keer per maand lone aan sy werknemers te betaal. Die grootte daarvan moet nie minder wees as die minimum loon (internasionale loon) wat deur die wet bepaal word nie. In die boekhouding is dit noodsaaklik om die bedrae wat aan werknemers uitgereik is, weer te gee, maar hoe kan u dit doen?
Nodig
- - arbeidskontrak;
- - personeel tafel;
- - tydstaat.
Instruksies
Stap 1
Die salaris van werknemers word bereken op grond van die salaris, soos voorgeskryf in die dienskontrak, asook die boekhouding van gewerkte ure, wat u op die rooster kan vergewis. Daar kan ook bonusse en bonusse by die lone gevoeg word.
Stap 2
In die geval dat die betaling stukwerk is, is dit nodig om rekords te hou van elke produk wat deur hierdie werknemer vrygestel is. Die tarief word gewoonlik per eenheid vasgestel. Byvoorbeeld, 'n draaier ontvang 145 roebels vir elke geproduseerde drom. Dit is bekend dat hy binne een maand 150 eenhede produkte vervaardig het. Dus, 145 roebels * 150 eenhede = 21 750 roebels vir vervaardigde produkte.
Stap 3
Salarisse moet twee keer per maand betaal word. U kan byvoorbeeld op die 15de 'n voorskot betaal en op die 30ste die lone self. In die reël word die bedrag van die voorskot as 'n persentasie van die maandelikse salaris bepaal.
Stap 4
Daar moet op gelet word dat lone een keer per maand bereken word, wat beteken dat persoonlike inkomstebelasting aan die einde van die maand teruggehou moet word en aan die begroting oorgedra moet word. Wanneer u 'n voorskot uitreik, moet u die volgende boekhouding aanteken: D70 K50 - 'n voorskot is aan 'n werknemer betaal.
Stap 5
En betaal aan die einde van die maand die oorblywende lone minus persoonlike inkomstebelasting en weerspieël dit deur te plaas:
D20, 25, 26, 44, ens. K70 - salaris uitgereik aan die werknemer;
D70 K68 subrekening "persoonlike inkomstebelasting" - persoonlike inkomstebelasting word van lone gehef;
D68 subrekening "persoonlike inkomstebelasting" K51 - persoonlike inkomstebelasting betaal aan die begroting.
Stap 6
Die uitreiking van lone word opgestel in die betaalstaat (vorm nr. T-49 of T-51), waarin elkeen van die werknemers, na ontvangs van die betaling, 'n handtekening daarop moet plaas. Die salaris moet binne drie dae betaal word, die oorblywende bedrag moet in die lopende rekening gedeponeer word (as die balans nie toelaat dat sulke bedrae in die kassa van die organisasie gehou word nie).
Stap 7
Die bedrag lone wat om een of ander rede nie betaal is nie, word gedeponeer, dit wil sê oorgedra na die stoorplek. Skryf in hierdie geval 'gedeponeer' voor die werknemer se van in die betaalstaat, en maak 'n inskrywing in die rekeningkundige rekords: D70 K76 subrekening 'Berekeninge op gedeponeerde bedrae' - onbetaalde lone is gedeponeer.
Stap 8
Gevolglik, nadat die werknemer 'n begeerte uitgespreek het om hierdie betaling te ontvang, moet dit uit die kredietrekening 76 gedebiteer word.
