Volgens artikel 135 van die Arbeidswetboek van die Russiese Federasie kan lone in 'n dienskontrak aangedui word as 'n salaris, uurloon of stukwerk uit die hoeveelheid werk. Ingevolge artikel 136 moet salarisbetalings met gereelde tussenposes minstens twee keer per maand geskied. Die berekening kan in die 1C-program of op 'n sakrekenaar gedoen word.
Nodig
- - tydstaat;
- - sakrekenaar of 1C-program.
Instruksies
Stap 1
Om die salaris vir die salaris te bereken, moet u die inligting oor die dae wat u in die rooster werk, in ag neem. As die werknemer al die dae van die maand gewerk het, voeg die bonus of kontantaansporing en die persentasie van die distrikskoëffisiënt by die bedrag van die salaris, indien dit in u omgewing betaal word. Trek die belasting van 13% en die betaalde gedeelte van die salaris as vooruitbetalings af. Die res is die maandelikse salaris van die werknemer.
Stap 2
Bereken die koste van een dag werk in hierdie maand as 'n werknemer 'n salaris ontvang en die maand nie ten volle gewerk is nie. Om dit te doen, deel u die salaris deur die aantal werksdae in 'n maand. As u die koste van een uur werk moet bereken, deel u die salaris op die aantal ure wat u in 'n maand gewerk het. Vermenigvuldig die bedrag wat u ontvang met die werklike dae of ure, voeg 'n bonus of aansporing by, indien dit by u onderneming gebruiklik is om vergoeding te betaal vir 'n maand wat onvolledig gewerk is. Tel die streekskoëffisiënt by, trek 13% af en die bedrag salaris wat as vooruitbetalings uitgereik word.
Stap 3
Vermenigvuldig die bedrag van die loonkoers met die uurlikse loonkoers wat in die dienskontrak aangedui word met die werklike ure per maand, voeg die streekskoëffisiënt by, trek die belasting van 13% en die uitgereikte gedeelte van die salaris af as voorskot. Die oorblywende bedrag is die salaris vir die huidige maand.
Stap 4
As die salaris van die produksie bereken word, bereken dit dan volgens die werk vermenigvuldig met die koste daarvan, tel die streekskoëffisiënt by, trek die belasting van 13% en die bedrag van die vooruitbetaalde bedrag af.
Stap 5
As nagskof in die maand uitgewerk is, tel dan die aantal nagure, vermenigvuldig met die koste van een uur in hierdie maand en vermenigvuldig dit met 20%, tensy anders bepaal in die interne regshandelinge van die onderneming. Bereken dagure volgens algemene reëls. Tel al die getalle op, tel die streekskoëffisiënt op, trek die inkomstebelasting en die vooruitbetaalde bedrag af.
Stap 6
As u oor naweke en vakansies werk, moet u 'n dubbele betaling maak, en alle oormatige ure wat meer is as die norm wat deur die Arbeidswetgewing bepaal word, word ook dubbel betaal. As 'n werknemer 'n ekstra vrydag vir die aangeduide dae wil neem, betaal dit dan in 'n enkele bedrag.
Stap 7
Wanneer u salarisse in die 1C-program bereken, voer die aanvanklike gegewens in en kry die gewenste resultaat.
