Daar is 'n spesiale migrasie verbonde aan die implementering van werk op die grondgebied van die staat, waarvan die immigrant eintlik glad nie is nie. Alle sake rakende sulke bewegings word in die reël opgelos deur plaaslike migrasiedienste op federale vlak; hulle is verantwoordelik vir alle registrasieprobleme en die uitreiking van gekoesterde arbeidspermitte vir alle soorte werk in die land, Rusland hierin. geval is ook geen uitsondering nie.
Daar moet op gelet word dat die verkryging van 'n berugte werkspermit deur 'n buitelander op die grondgebied van die Russiese Federasie vandag gepaard gaan met 'n aantal verskillende probleme. Probleme vir arbeidsmigrante hou verband met die minimum sperdatums vir die indiening van 'n indrukwekkende lys van nodige dokumente, kwotas en ruimtebeperkings vir nie-inwoners van die land in verskillende sektore van die nasionale ekonomie wat op die hoogste vlak ingestel is, byvoorbeeld in die hoogs gevraagde kleinhandel met sekere goedere.
Dokumente van 'n buitelandse burger
Enige migrerende in die veld van arbeidsverhoudinge moet binne drie dae na die oorskryding van die grens vir migrasie registreer en dan na die FMS gaan by die registrasieplek vir een van die twee soorte dokumente:
- werkspermitte
- patent.
'N Werkpermit verleen die reg om met 'n regspersoon ('n onderneming met enige vorm van eienaarskap) saam te werk, terwyl die organisasie wat 'n vreemdeling aanvaar, verplig is om 'n permit uit te reik om buitelandse arbeid te lok, wat die behoefte regverdig - daar is immers plaaslike inwoners wie kan werk.
Die patent verleen die reg om vir 'n privaat persoon by 'n migrant te werk
Die proses om 'n nuweling te dokumenteer, kan 'n paar weke duur en sal verskil vir inwoners van ver en naby die buiteland. Die aansoeker vir 'n werk moet aangebied word
- oorspronklike migrasiekaart, - "werkende" registrasie op die oomblik, - 'n aantal belangrike mediese sertifikate wat die afwesigheid van 'n volledige lys van baie gevaarlike en ongewenste siektes (sertifikaat) aandui, - 'n kwitansie vir betaling van 'n openbare diens,
- foto 3x4.
Die positiewe uitslag van die saak sal afhang van die beslissing van die betrokke dienste oor die vraag na hierdie spesialis of die werkgewer wat hom genooi het, al die nodige permitte het om arbeid te lok.
Werkgewers se optrede
'N Struktuur wat besluit om die dienste van buitelanders te gebruik, is verplig om uitnodigings en visums uit te reik om alle vorme van registrasie by die plaaslike owerhede van die Federale Migrasiediens in Rusland te doen. Na die suksesvolle verkryging van 'n permit, kan 'n burger van die land voortgaan met die formalisering van arbeidsverhoudinge of kontrakte.
As 'n buitelander van plan is om vir private persone te werk, byvoorbeeld om die tuin op te pas of met die honde te loop, is hy verplig om 'n patent te koop en 'n ooreenkoms met die toekomstige werkgewer te sluit. Dit is die eenvoudigste plan om 'n buitelander in Rusland in diens te neem, maar u moet verstaan dat indien die reëls oortree word, die FMS baie indrukwekkende boetes sal oplê aan die werkgewer en die migrant.
