Dit is slegs moontlik om werk in regeringsliggame te kry deur deel te neem aan 'n kompetisie om 'n vakante pos te vul. Dit word in die wetgewing uitgespel. Meer gedetailleerde inligting kan in 'n spesifieke organisasie gevind word.
Instruksies
Stap 1
Kontak die personeelafdeling van die staatstruktuur - daar kry u 'n volledige lys van inligting oor die belangstelling en die tydsberekening van die kompetisie. Ondersoek die bepalings van die wetgewing wat die prosedure vir toetrede tot die staatsdiens beheer.
Stap 2
Stel die vereiste lys van dokumente op. U sal 'n afskrif van paspoortdata benodig met inligting oor registrasie, huwelikstatus, kinders, militêre diens, persoonlike data. Maak ook 'n afskrif van u diploma. Die staatsdiens word uitsluitlik met hoër onderwys aanvaar. Soms kan u sulke strukture betree om mense met onvolledige hoër onderwys te bedien. Dan moet u die toekomstige werkgewer hieroor inlig en uittreksel uit die dekaanskantoor oor die studie verskaf.
Stap 3
Vul 'n spesiale vraelys in, waarin u u outobiografie volledig neerskryf, u persoonlike eienskappe aandui, die studieplekke en vorige posisies noem. Maak 'n afskrif van al die bladsye van die werkboek. Dokumente word gewoonlik vasgemaak en aan die kommissie voorgelê. Daar is 'n foto aan hulle vasgeheg; slegs vier sulke foto's is nodig. Die een sal daarna by 'n persoonlike lêer gevoeg word, die tweede by 'n sertifikaat, ens.
Stap 4
U sal uitgenooi word vir 'n onderhoud. Trek 'n pak aan en probeer om vrae bondig te beantwoord, moenie baie grimering gebruik nie. Ongeveer 30% van die uitslag kan afhang van watter indruk u op die kommissie maak.
Stap 5
U sal 'n spesiale toets moet slaag wat daarop gemik is om die vlak van logiese denke en neigings sowel as die sielkundige toestand te identifiseer. Slaag die mediese kommissie, doen al die toetse en heg die resultate van albei studies aan die lys van ander dokumente. Maak afskrifte vir ingeval.
Stap 6
Die Kommissie vergader binne 30 dae vanaf die datum van indiening van dokumente deur alle kandidate. Dit word as geskik beskou as minstens twee aansoeke vir die pos ingedien word.
Stap 7
Die kandidaat sal vooraf skriftelik in kennis gestel word van die datum van die vergadering van die kommissie. Lede van die kommissie kan vrae stel, addisionele toetse doen, persoonlike data opklaar. U kan ook gevra word om inligting van die belastingkantoor te verstrek.
Stap 8
Op grond van die resultate van die oorweging van die dokumente gee die kommissie 'n mening oor die nakoming van die kandidaat aan die pos wat vervang word.
