Na die terugkeer van 'n sakereis, moet die werknemer 'n onkosteverslag invul en stawende dokumente indien vir uitgawes tydens die reis. Die werknemer hoef nie dokumentasie oor die dagkoste in te dien nie, dit word in belastingwetgewing vervat. Die bedrag per dag word deur federale wette gereguleer en word spesifiek deur interne dokumente vir elke onderneming vasgestel.
Nodig
- - Belastingkode van die Russiese Federasie;
- - Regulasies op 'n sakereis;
- - plaaslike handeling oor die bedrag van die betaling vir reiskoste;
- - werknemer dokumente;
- - sakrekenaar;
- - dokumente vir 'n sakereis.
Instruksies
Stap 1
Voordat u u werknemers op 'n sakereis stuur, moet u 'n plaaslike wet of 'n kollektiewe ooreenkoms opstel wat die standaarde moet spesifiseer vir die bedrag van die betaling vir uitgawes tydens 'n sakereis, insluitend daggeld. Elke maatskappy het die reg om die bedrag van die daaglikse bestaansgeld wat hy wil, vas te stel. Boonop moet die grootte daarvan nie net in die belang van die onderneming vasgestel word nie, maar ook in die belang van sy werknemers.
Stap 2
Die belastingwetgewing bepaal dat die bedrag per dag binne die land 700 roebels moet wees as u in die buiteland reis - 2500 roebels. Die organisasie kan 'n groot bedrag instel. Daar moet egter in gedagte gehou word dat die bedrag van die daaglikse toelae wat meer is as hierbo aangedui, onderhewig is aan inkomstebelasting. Dit wil sê, daggeld binne sewehonderd roebels en tweeduisend vyfhonderd roebels is ingesluit by die koste om finansiële resultate te belas. Daarom is dit winsgewender vir ondernemings om die bedrag van die daaglikse bestaansgeld vas te stel, sonder om verder te gaan as die bedrae wat deur die wet gereguleer word.
Stap 3
Dit is opmerklik dat daggeld wat hoër is as die bedrae wat deur die wet bepaal word, aan inkomstebelasting onderhewig is. Dit is winsgewender vir werknemers om hul volle grootte te ontvang. 'N Groot bedrag is ingesluit by die inkomste van werknemers en is onderhewig aan persoonlike inkomstebelasting. Dit moet in die sertifikaat in die 2-NDFL-vorm weerspieël word (wanneer die werknemer dit in die rekeningkundige afdeling van die onderneming vra).
Stap 4
As 'n werknemer se sakereis minder as 24 uur duur, het die organisasie die reg om 'n daaglikse toelaag aan hom te betaal. Maar die onderneming sal nie in staat wees om die uitgawes op wins of die vrystelling daarvan te weerhou om persoonlike inkomstebelasting te weerhou nie. Dit is vasgelê in Artikels 167 en 168 van die Belastingkode van die Russiese Federasie.
Stap 5
Soos blyk uit artikel 223 van die Russiese Federasie se Belastingkode, word 'n werknemer goedgekeur met die bedrag geld wat van die wisselkoers na buitelandse valuta na roebels oorgedra word op die dag waarop die dagtoelaag uitgereik word, dit wil sê na die werknemer keer terug na 'n sakereis en die direkteur keur die voorafverslag goed wat deur die werknemer voltooi is.
