Stylvereistes kom algemeen voor in groot ondernemings, nagklubs en openbare geleenthede. Die kleredrag word gebruik om 'n organisasie of 'n byeenkoms 'n sekere beeld te gee waarvan die nakoming deur die reëls bepaal word.
Die konsep van 'n kleredrag is in die Verenigde Koninkryk gebore, maar het gou wêreldwyd geword. 'N Kleredrag beteken sekere vereistes wat die styl en kwaliteit van klere en skoene bepaal. Aanvanklik was die kleredrag 'n manier om 'n persoon se professionele identiteit te bepaal, maar mettertyd het dit na ander lewensareas versprei.
Kleredrag by die werk
Die algemeenste konsep is 'n kleredrag, wanneer die voorkoms van 'n werknemer by 'n onderneming gereguleer word deur streng voorskrifte, wat dikwels in die kontrak bepaal word. Sommige ondernemings beperk hulself tot vae bewoording soos 'besigheidstyl' of 'netjiese voorkoms', terwyl ander alles reguleer tot die kleur van die das en die benaderde minimum koste van die pak. Daarbenewens is die vereniging van werkklere as 'n element van die handelsmerk van die onderneming ook 'n kleredrag. In die reël word daar onderskei tussen formele en informele kleredrag. Baie maatskappye het 'n sogenaamde 'Free Friday' wanneer werknemers dit kan bekostig om af te wyk van die norme van sakestyl en werk toe kom, byvoorbeeld in jeans en 'n T-hemp, tensy daar natuurlik onderhandelinge of vergaderings geskeduleer is vir daardie dag.
Een van die onuitgesproke reëls van die kleredrag van die onderneming beveel nie aan om vir dieselfde dae 'n paar dae in dieselfde klere te werk nie. Dit is raadsaam om verskeie kits te hê wat gekombineer kan word.
Ander kleredrag-opsies
Wat massa-geleenthede, partytjies, nagklubs betref, hier hang die kleredrag af van die formaat van die geleentheid. Klere wat op die dansvloer gepas is, is byvoorbeeld heeltemal ongeskik vir 'n teaterpremière of 'n sakebanket. Omgekeerd sou 'n kostuum vir 'n uitstalling of 'n simfoniekonsert nie van plek wees tydens 'n partytjie nie. Die organiseerders bepaal die kleredrag vir talle temageleenthede. Hier kan die deelname aan die algemene styl van kleredrag die atmosfeer van die ooreenstemmende tema akkurater herskep.
Sommige ondernemings beskou die nakoming van die kleredrag as morele skade, en kan selfs die werknemer beboet.
Moenie 'n kleredrag met 'n uniform verwar nie, want dit is nie om alle werknemers of gaste te verenig nie, maar slegs om die rigting aan te dui. Daarbenewens is daar uitsonderings op die meeste kleredragreëls. Mense van kuns: kunstenaars, stiliste, kritici, akteurs - laat hulself dikwels toe om die algemeen aanvaarde kledingstyl te oortree, met helder kleure en bykomstighede.
