As u uiteindelik daarin geslaag het om die werk waarvoor u al lank gedroom het, te kry, doen u bes om daarop te bly. Dink mooi oor die taktiek van u gedrag om nie aanstootlike foute te maak en nie nuwe kollegas te vervreem nie.
Instruksies
Stap 1
U moet alles moontlik doen om so vinnig as moontlik by die span aan te sluit en 'u eie te word'. Probeer dus om oop en vriendelik te wees. Vra gerus advies, raadpleeg meer ervare kollegas.
Stap 2
Leer om kalm, sonder aanstoot, na kommentaar te luister en foute in die werk reg te stel. Maar dit is nie die moeite werd om op die tekortkominge in die werk van kollegas, en meer nog in 'n skerp vorm, daarop te wys nie. Hulle het miskien 'n ongesonde mededingingsgevoel. Hulle sal dan te kieskeurig wees oor u werk.
Stap 3
Moet onder geen omstandighede in konflik kom nie; vermy sulke situasies. Inteendeel, wees nie net korrek met die bestuur nie, maar ook met ander werknemers.
Stap 4
U moet nie gereeld die vorige bestuur en die vorige plek van u aktiwiteit herroep en gebruik nie. Dit is onwaarskynlik dat enige van die base of nuwe kollegas van so 'n onvanpaste vergelyking sal hou.
Stap 5
Verbeter u professionele vlak voortdurend. Bekwame spesialiste sal altyd deur die bestuur gevra word. Maar moenie u waarde te veel wys nie. Wees nederig en uitvoerend.
Stap 6
Moet in geen geval onmiddellik buitensporig hoë eise stel nie: hoë salarisse, stelselmatige bonusse, bevordering. Dink beter aan hoe u u professionele geskiktheid kan bewys.
Stap 7
Moenie laat wees vir werk nie en moenie vreemde dinge op die werkplek doen nie (praat met u vriendinne oor die telefoon, lees tydskrifte, ens.).
Stap 8
U mag onder geen omstandighede met u kollegas of meerderes flirt nie. Dit dui op u onprofessionaliteit.
Stap 9
Sorg dat u die kleredrag nakom. Wees altyd netjies en stylvol.
Stap 10
Bly met geduld en begrip wanneer u met klante te doen het.
Stap 11
Probeer om mobiel en gereed vir verandering te wees. As dit nodig is om op 'n sakereis te reis, moet u dit nie weier nie, verwys na die teenwoordigheid van klein kinders of swak gesondheid.
Stap 12
Hou van wat jy doen, en dan kan jy nie net in jou werkplek bly nie, maar ook op die loopbaan trap en die finansiële situasie van jou gesin verbeter.
