'N Persoon wat in die interne troepe dien, wil dalk of moet ophou voordat hy die wettige pensioenouderdom bereik of voor die einde van die kontrak. In hierdie geval moet u die algoritme volg wat nodig is vir die korrekte papierwerk.
Instruksies
Stap 1
Stel vas of u voldoende gronde het vir vroeë beëindiging. Dit kan gedoen word in ooreenstemming met die partye, indien die bestuur tevrede is met u vertrek, of uit eie wil, indien dit bevredigend is. Dit sluit byvoorbeeld die noodsaaklikheid in om te sorg vir minderjarige kinders wat sonder 'n tweede ouer agterbly, of onvoldoende lone om alle afhanklikes te onderhou.
Stap 2
Skryf 'n verslag by die naam van u lynbestuurder. Dit moet die rede vir die diensverlating aandui. U het die reg op 'n mediese ondersoek, waarvan die versoek ook in die verslag aangeteken kan word. Die naam van die bevelvoerder en die nommer van die eenheid moet boaan die teks aangedui word, en na die verslag self moet u naam, posisie, militêre rang en handtekening wees. Dit is ook nodig om 'n datum op die dokument te plaas om die ontslagproses nie te vertraag nie.
Stap 3
Dien 'n verslag by u bevelvoerder in. Hy sal dit aan 'n spesiale kommissie stuur vir oorweging, wat binne vyftien werksdae 'n besluit sal neem. Daarna sal die verslag aan die bevelvoerder teruggestuur word, wat ook die ontslag sal moet goedkeur.
Stap 4
Kry u ontslagvoordele. U moet betaal word vir alle onbetaalde dienstyd, sowel as vergoeding vir vakansiedae wat u nog nie gebruik het nie. Dit word bereken uit die aantal dae wat hierdie jaar gewerk is. U sal ook dokumente kry wat u dienslewe bevestig. U sal as afgedank beskou word vanaf die oomblik dat die personeeldepartement amptelik uitgereik het.
