Tans is aanbevelingsbriewe aan die CV aangeheg. Dit word gewoonlik saamgestel deur huidige of vorige werkgewers. Die rol van die aanbeveling vir die onderwyser is baie belangrik. Opvoedkundige instellings benodig hoogs gekwalifiseerde professionele persone wat oor baie ervaring beskik. Laasgenoemde word bevestig deur aanbevelingsbriewe van vorige poste.
Nodig
- - besonderhede van die onderwysinstelling, sy stempel, seël;
- - posbeskrywing van die onderwyser;
- - name van projekte, ander prestasies (indien enige) van die onderwyser;
- - onderwysers se werkboek.
Instruksies
Stap 1
'N Aanbeveling vir 'n onderwyser wat werk soek, word gewoonlik deur die direkteur van 'n onderwysinstelling (skool) geskryf. Dui die besonderhede van die opvoedkundige organisasie aan in die 'Opskrif' van die brief. Voer die volle naam van die skool en die adres van sy plek in. Trek dit aan as daar 'n stempel is waarop al die nodige besonderhede voorkom.
Stap 2
Skryf die titel van die dokument in hoofletters in die middel. Dui dan in die inhoudelike gedeelte van die brief die persoonlike data van die onderwyser wat voorheen by hierdie skool gewerk het, volledig aan. Voer die datum van die begin en einde van die onderwyser se arbeidsaktiwiteit in 'n spesifieke opvoedkundige instelling (skool, kollege) in, dui die naam van laasgenoemde aan.
Stap 3
Skryf die naam van die onderwyserposisie waarvoor die onderwyser toegeken is. Byvoorbeeld: 'onderwyser in die laerskool' of 'onderwyser in fisika en sterrekunde'.
Stap 4
Beskryf die persoonlike eienskappe van 'n spesialis wat hy tydens sy loopbaan in hierdie onderwysinstelling getoon het. Byvoorbeeld: "Terwyl hy werk (spesifiseer die naam van die skool, die kollege), het hy homself gevestig as 'n verantwoordelike, gedissiplineerde, bekwame spesialis."
Stap 5
Skryf dan kortliks 'n lys van die onderwyser se rolle in. Gebruik die instruksies hiervoor. Indien die onderwyser enige vernuwings tydens sy werk bekendgestel het, dui hierdie feit aan. Let op die ontwikkeling van projekte, handboeke of ander prestasies in die aanbeveling. Laasgenoemde dien as 'n besoekkaart van die onderwyser, en trek die aandag van die hoof van 'n ander onderwysinstelling, waar hierdie spesialis sy aktiwiteite wil voortsit.
Stap 6
Die aanbeveling eindig gewoonlik met die woorde: "Ek beveel aan (gee dan die persoonlike data van die onderwyser aan) om in te werk (voer die naam in van die onderwysinstelling waar die aanbevelingsbrief vereis word)".
Stap 7
Dui aan die einde die posisie, van, voorletters aan van die persoon wat die aanbeveling gedoen het. In die reël is dit die direkteur van die instelling. Die laaste wat onderteken en gedateer is. Die aanbevelingsbrief is gesertifiseer deur die seël van die skool, die kollege.
