Hoe Om 'n Salaris In Te Vorder

INHOUDSOPGAWE:

Hoe Om 'n Salaris In Te Vorder
Hoe Om 'n Salaris In Te Vorder

Video: Hoe Om 'n Salaris In Te Vorder

Video: Hoe Om 'n Salaris In Te Vorder
Video: Hoe onderhandel ik over mijn salaris? - What the FAQ?! [#25] 2024, April
Anonim

In ooreenstemming met die instruksies van die Arbeidswetboek van die Russiese Federasie moet lone twee keer per maand met gereelde tussenposes betaal word. As die werkgewer nie die wet nakom nie, het die werknemer die reg om al die geld wat deur die howe verdien word, in te vorder of by die arbeidsinspeksie aansoek te doen.

Hoe om 'n salaris in te vorder
Hoe om 'n salaris in te vorder

Nodig

  • - aansoek by die arbeidsinspektoraat;
  • - aansoek by die hof.

Instruksies

Stap 1

Om die loon wat hy vertraag en nie betyds betaal nie, by die werkgewer in te vorder, moet u by die arbeidsinspeksie aansoek doen. U kan 'n aansoek gesamentlik of op u eie indien.

Stap 2

Dui aan vanaf watter datum u nie lone ontvang het nie, die volle bedrag, die volle naam van u onderneming, die naam, voornaam, patroniem van die werkgewer.

Stap 3

'N Interne ondersoek sal op grond van u aansoek gedoen word. As die werkgewer oortredings openbaar, sal hy 'n boete opgelê word vir die wanbetaling of vertraging van die loon, of word die werk van die onderneming tot 90 dae opgeskort. As die oortreding herhaal word, kan die werkgewer strafregtelik aanspreeklik gehou word.

Stap 4

Daarbenewens is hy verplig om alle vertraagde lone en 'n boete vir laat betaling van arbeid te betaal. Die verbeurdverklaring is gelyk aan 1/300 van die verskuldigde bedrag vir elke dag wat agterstallig is vir betalings.

Stap 5

In plaas van 'n arbeidsinspeksie, kan u na 'n arbitrasiehof gaan. Dien 'n verklaring by die hof in met 'n volledige beskrywing van die situasie. U moet ook bewys lewer dat u nie lone ontvang het nie of nie betalings ontvang het by die beëindiging van u diens, vakansiegeld of ander verskuldigde bedrae nie.

Stap 6

'N Saak sal op grond van u aansoek geopen word. Getuienis van getuies kan as getuienisbasis gebruik word.

Stap 7

Die werkgewer sal gedwing word om die volle agterstallige loon voor werknemers te betaal, asook om aan almal 'n boete te betaal ten bedrae van 1/300 van die verskuldigde bedrag vir elke agterstallige dag van betaling.

Stap 8

Selfs in die geval van 'n bankrotskap van die maatskappy, het u die reg om al die bedrae wat u verskuldig is te ontvang na die verkoop van die bestaande eiendom. U moet ook hof toe gaan om onbetaalde lone te ontvang.

Aanbeveel: